Gedragscode

Gedragscode voor de Intercrime Defense Alliance De Intercrime Defense Alliance (de "Alliantie") verenigt internationale advocaten op het gebied van strafrecht om gecoördineerde, hoogwaardige vertegenwoordiging te bieden in grensoverschrijdende zaken. Deze gedragscode stelt het ethische kader vast voor de interacties tussen leden, de vertegenwoordiging van cliënten en de samenwerking. De gedragscode waarborgt dat alle activiteiten de rechtsstaat handhaven, de rechten van cliënten beschermen en het wederzijdse vertrouwen tussen de leden bevorderen. Leden stemmen ermee in zich te houden aan deze code, hun nationale balieregels en de toepasselijke internationale normen:

1. Naleving van de nationale wetgeving: Leden dienen te allen tijde de beroepsvoorschriften, ethische codes en wetten van hun thuisrechtsgebied en alle relevante gastrechtsgebieden na te leven, zonder uitzondering of overtreding.

2. Wederzijdse herinneringen aan verplichtingen: Tijdens gezamenlijke discussies of casusoverleg herinneren de leden elkaar proactief aan de toepasselijke nationale regels om onbedoelde overtredingen te voorkomen.

3. Beperkte informatie-uitwisseling: Er mag geen vertrouwelijke of zaakgerelateerde informatie binnen de Alliantie worden gedeeld, tenzij dit expliciet is toegestaan door de cliënt en volgens de nationale wetten van de rechtsgebieden van alle betrokken leden.

4. Onafhankelijkheid in vertegenwoordiging: Leden moeten hun professionele onafhankelijkheid bewaren en alle handelingen vermijden die hun oordeel in gevaar kunnen brengen of die duiden op vooringenomenheid ten aanzien van externe druk, met inbegrip van druk die voortkomt uit activiteiten van de Alliantie.

5. Klantloyaliteit en voorrang: Bij alle beslissingen en samenwerkingen moeten de wil en het belang van de klant voorop staan. De klant moet volledig op de hoogte zijn van eventuele betrokkenheid van de Alliantie.

6. Vertrouwelijkheid en beroepsgeheim: Leden dienen de vertrouwelijkheid van cliëntzaken voor onbepaalde tijd te bewaren en mogen gegevens alleen delen met noodzakelijke teamleden en in overeenstemming met wettelijke uitzonderingen.

7. Vermijden van belangenconflicten: Leden moeten mogelijke belangenconflicten die voortvloeien uit samenwerkingen met de Alliantie bekendmaken en zich terugtrekken als vertegenwoordiging de loyaliteit aan een cliënt zou kunnen schaden.

8. Eerlijkheid en hoffelijkheid jegens collega's: Interacties met andere leden en de tegenpartij dienen met eerlijkheid, respect en te goeder trouw te worden gevoerd, waarbij een efficiënte en ethische praktijk wordt bevorderd.

9. Non-discriminatie en integriteit: Leden onthouden zich van discriminerend gedrag op grond van ras, geslacht, nationaliteit of andere beschermde kenmerken en hanteren de hoogste normen van eerlijkheid en billijkheid. 10. Rapportage en continue naleving: Leden melden bekende schendingen van deze Code of nationale regels aan de coördinator van de Alliantie en verbinden zich ertoe zich voortdurend te scholen in grensoverschrijdende ethische kwesties.